程永明代表：

您提出的《实施就业优先战略，促进就业提升扩量》收悉，经认真研究办理，现答复如下：

一是发挥地方产业优势，创造更多优质岗位。亳州坚持经济发展就业导向，集中发力“4+6”产业集群，全力做强现代中医药、白酒及保健酒、高端绿色食品、文化旅游等四大传统支柱产业，加快打造新能源、新材料、汽车及零部件、高端装备制造、轻纺服饰、新一代信息技术等6个百亿级产业，打造更多就业增长点。其中，亳州市共有白酒生产企业158家，其中规模以上企业9家。2023年市规上白酒产业产值250亿元，同比增长7.1%；实现营业收入222亿元，同比增长22.5%，初步形成以古井贡酒为龙头、以谯城区古井镇为中心的集群化发展格局。2023年全市现代中医药产业规模达1852.5亿元，增长11.32%，其中，中药材种植业产值46.5亿元、增长9.15%，医药制造业产值426亿元、增长19.5%，中医药流通贸易额1380亿元、增长9.1%。中药材种植面积稳定在120万亩以上，中药材种子种苗在地扩繁能力逾2亿株；规上医药工业企业达195家，有4家中医药企业或集团产值突破10亿元。2023年我市就业人口总数253万人。

二是推进创业亳州行动，激发市场创新活力。出台《亳州市推进全民创业打造创业型城市十条扶持政策》，以“亳州老乡 请您回家”助您创业活动为抓手，深入推进创业亳州行动。通过强化青年创业园、农民工返乡创业示范园等载体建设，助力民营经济更高质量发展，为创业者提供房租、水电减免的创业场地。在创业园配备了专业的园区管理团队，以及提供产业资源、投融资、创业培训等一站式加速服务。2024年以来，全市现有在园企业1048家，在孵企业带动就业6.5万人次，发放创业担保贷款8.56亿元。

三是持续开展技能培训，提升就业技能水平。大力开展岗前培训、订单培训和岗位技能提升培训，为企业培养更多专业对口、业务能力强的技能人才。下发了《关于进一步规范职业技能培训的通知》，围绕全市主导产业和就业导向，切实发挥职业培训补贴政策在引导培训、提高劳动者素质方面的积极作用。支持企业自主开展技能人才评价，牵头制定国家“药膳制作师”行业标准，开创了我省国家职业技能标准制定的先河。印发《关于做好2024年高技能人才研修班有关工作的通知》，涉及中药炮制工、药物制剂工等职业（工种）。截至目前，全市共有124家职业技能培训机构，开展补贴性职业技能培训2.06万人次，新增技能人才1.9万人，其中高技能人才8718人。

四是加强人才招引服务，拓宽招聘对接渠道。开展“上门式”招才引智，探索人才引育用留新模式，2024年，全市人社部门共组织开展“招才引智高校行”、人才招聘、校园招聘活动16场次，服务企业429家次，提供就业岗位1.26万个，初步达成就业意向2100余人。深入推进“两保五对接”“三级三方服务千企”等活动，市县人社部门领导班子成员包保全市重点用工企业67家，解决企业用工需求21308人。组织人力资源公司、创业培训机构、技能培训机构，深度参与人力资源供给，2024年以来，共开展各类招聘会814场，累计服务企业1.13万家次，提供就业岗位110.2万个，吸引进场求职者56.78万人次，签订劳动合同3.37万人。举办创业大讲堂、周六创业课等多层次创业培训活动74场、参会人员3274人次。

五是强化服务载体建设，增强公共服务质效。在各村（社区）设立“一台一表一专栏”（即就业服务台、岗位推荐登记表、企业招工宣传栏），建设一批“家门口”就业服务驿站，免费为社区居民提供补贴申领、失业登记、政策咨询等服务。推进充分就业社区创建。引进第三方机构运营“三公里”就业圈，把就业工作做到社区，就业帮扶做到社区，就业评价做到社区，推进充分就业社区创建。“三公里”就业圈信息平台入驻企业1.56万家，发布岗位2.73万个，登记注册19.03万人，实现就业1.16万人。2023年5个社区被评为省“三公里”充分就业示范社区，67个城市社区被评为省“三公里”充分就业社区。

六是创新政策宣传方式，促进各项政策落地。在北京市、福建省泉州市、浙江台州市等地建立了21个农民工外出服务站，以服务站点为载体，加大我市返乡创业典型、优质岗位信息和就业创业政策的宣传推介，逐步引导外出务工人员返乡就业创业。多部门联合发力，摸排符合就业创业补贴申请条件的群众，通过电话、短信等方式提示引导其主动申领补贴、推岗位信息，今年以来，已累计推送短信9万条，为123名高校毕业生发放一次性就业补贴36.9万元；为3002人兑现社保补贴986.85万元；免申即享发放4198家单位稳岗返还资金1810.4万元；安置乡村公益性岗位32665人，发放工资1.31亿元。

办复类别：A类

联系电话：0558-5132278

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